Détails de la société

L’Hôpital Universitaire de Bruxelles (H.U.B) regroupe l’Hôpital Erasme, l’Institut Jules Bordet et l’Hôpital Universitaire des Enfants Reine Fabiola (HUDERF). Créé en 2021 à l’initiative de la Ville de Bruxelles et de l’Université Libre de Bruxelles (ULB), ce grand pôle hospitalier universitaire garantit à la fois des soins de santé de haute qualité et accessibles à tous ainsi que l’excellence dans la formation et la recherche. L'H.U.B compte 1.420 lits d’hospitalisation et plus de 6.000 membres du personnel, dont 841 ETP médecins et 3.975 ETP non médicaux. L'H.U.B a pour ambition d’offrir à l’ensemble de ses équipes un cadre de travail épanouissant et attractif, avec des possibilités de formation et d’évolution professionnelle, tout en garantissant la pérennité et donc la viabilité financière de l’ensemble .

Fonction

En tant que diététicien, vous avez un rôle essentiel dans la santé et le bien-être des patients en les accompagnant sur le plan nutritionnel.

Vos principaux rôles et responsabilités :

• Adapter les repas en fonction des alimentations thérapeutiques
• Évaluer l’état nutritionnel des patients
• Prendre en charge les patients avec des conseils nutritionnels adaptés à leur état nutritionnel et à leurs pathologies
• Sensibiliser et éduquer la famille et/ou les proches
• Proposer un support nutritionnel adéquat en accord avec la prescription médicale
• Assurer le suivi des patients hospitalisés avec une alimentation thérapeutique
• Participer à l’éducation thérapeutique pour la sortie des patients.
• Collaborer avec les services médicaux et paramédicaux et
• Participer aux réunions pluridisciplinaires afin d’ajuster les stratégies thérapeutiques.
• Suivre les patients en ambulatoire

Profil

• Vous êtes titulaire d'un graduat ou bachelier en diététique
• Posséder 6 mois d'expérience en milieu hospitalier et/ou pédiatrique est un atout
• Posséder une connaissance du néerlandais est un atout
• Vous êtes capable de communiquer et de collaborer de façon multidisciplinaire
• Vous possédez de bonnes connaissances bureautiques classiques (Word, Excel, …)
• Vous êtes flexible au niveau des horaires
• Vous êtes organisé,rigoureux et capable de gérer les priorités
• Vous êtes autonome, réactif, motivé et dynamique et vous avez un esprit d'initiative
• Vous possédez un esprit d’équipe et une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
• Vous êtes organisé et rigoureux
• Vous faites preuve d’empathie, d’écoute active et de respect de la confidentialité
• Vous êtes résistant au stress

Langue

Vous avez de bonnes connaissances de la seconde langue nationale ou vous êtes disposés à les acquérir (cours de langues organisés en interne sur le temps de travail, possibilité d’obtenir une prime de bilinguisme SELOR de 150€ brut sous réserve de la remise du Selor Art. 10).

Offre

Un contrat à durée indéterminée de 19h /semaine - IFIC 14

+ complément de prestation en contrat de remplacement de 7,6h/sem (fin 31/05/2026)

Date d'entrée en fonction : immédiate

Des avantages extra légaux :

• • Des chèques repas de 7,30€
  • Une prime de fin d’année
  • Des tarifs préférentiels en matière de soins médicaux dans tous les hôpitaux du réseau (pour vous et pour toute personne inscrite sur votre composition de ménage)
  • Avantages mobilité :
    • Une intervention dans les frais de transport en commun
    • Une indemnité dans les frais km vélo
    • Parking gratuit – Transports en commun à proximité
  • 29 jours de congé

Avantages complémentaires :

• Avantages restauration
• Catalogue d’avantages du personnel (loisirs, mode, ...)
• Un parcours d’intégration personnalisé pour vous accompagner dans votre prise de poste
• Un programme de formations qui vous permettra d’évoluer tout au long de votre carrière
• De multiples opportunités de carrières au sein d’un grand réseau
• Une politique bien-être et santé au travail – Parcours méditatif sur site

Modalités d’introduction des candidatures

Veuillez-vous rendre sur le site internet ou intranet de l’hôpital et introduisez votre candidature en ligne directement via l’offre concernée (CV et lettre de motivation).